Search Results: 搶人才 (2)

    畢馬威(KPMG)會計事務所及市場調查公司 Gartner 先後發表科技分析報告,前者指九成受訪企業考慮將雲端架構提升至先進級別,後者則指出在 2023 年,企業花費在公共雲服務的投資,將高達 5,900 萬億美元,較 2022 年大增 20.7%!可見企業雲轉移的步伐將再提速。不過,數碼轉型並非單純㩒升級掣,還要克服很多挑戰,例如近期熱門話題 ── 搶人才。 現時不少企業在雲轉移過程前,都會考慮採用混合雲(Hybrid Cloud)架構,即結合私有雲(Private Cloud)和公共雲(Public Cloud)的 IT 基礎架構模式。由於企業可以選擇不同的雲服務供應商部署工作負載或儲存空間,因此具備高靈活性、高擴充性及節省成本的優點,亦令企業可選用最優質的雲端服務。 KPMG 的…

    移民潮再現,有財力嘅可以搞投資IT專才移民,咁冇財冇勢嘅IT狗點算好呢?切勿妄自菲薄,其實IT狗既係老闆嘅「旺財」,更係國際搶手嘅專才!有報道指全球網絡保安工作空缺已達至三十多萬份,只要有一技旁身,移民話咁易,世界任你行! 歐洲各國要人 GDPR 於 2018 年執行至今,仍然有大量公司未ready,Facebook、Google 等大企業先後被罰,可想而知仍有大量公司未能好好管理個人私隱。又有報告指出,有唔少歐洲國家於今年先開始切實執行 GDPR,意味 IT 人手需求持續高漲,呢方面真係極度缺人。從移民角度睇,只要你成功移民去其中一個歐盟國家,就可以無限制咁移居到其他歐盟國家,所以移民歐洲非常著數。 英國分分鐘最容易移民 現時,英國有超過 58,000 人從事網絡保安相關工作,自 2011 年計起,增長幅度達 160%。另外,預計至 2022 年,英國將有 10…